Organisationsutveckling
Alla artiklar
Ledarskap
Organisationsutveckling
Medledarskap och ledarskap: Glöm ledarskapet och fokusera på ledningen!
”Först behöver vi titta på chef- och medarbetarrollen och delvis omdefiniera dem och vara överens om vilket ansvar de har,...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
Organisationskulturen ger ett löfte om organisationens prestation
”Culture is not in support of strategy, culture is the strategy in great organizations.”
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
Organisationskultur och Ledarskap. Förmågan att se de små nyansernas betydelse.
Det finns många sätt att förstöra en god organisationskultur. Den kan fördärvas av arrogans och övermod. Den kan rivas ned...
Läs merAlla artiklar
Ledarskap
Organisationsutveckling
Prestationsutveckling
Låt människor prestera
Att Sveriges kommuner står inför en stor utmaning när det gäller att klara av att leverera framtidens välfärd har vi...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
Sluta skylla på kulturen, ta ansvar för er strategiska kulturutveckling.
"Culture eats strategy for breakfast". Det uttrycket har jag (och gissningsvis många andra) ofta hört i ledningsrum, ibland som en...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
Vad är organisationskultur?
Begreppet organisationskultur är hämtat från antropologin som bland annat studerar förutsättningar och avgörande faktorer för struktur, ordning och hierarkier i...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
The magic (or curse) of ongoing conversations
A few years ago while reading one of Ken Blanchard’s blogs I came across a simple sentence that became a...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
Därför behöver Sveriges kommuner en kulturstrategi
Just nu pågår en omfattande omställning av styrning och ledning i svenska kommuner. Det handlar grovt förenklat om en motrörelse...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
Teamwork
Om hur uppskattning förändrar världen
Visste du att 80% av den totala mängden uppskattning som en människa får under sin livstid får hen innan fyra...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
The value of yes and the price of no
“Ultimately saying “yes” is the foundation of all relationships. What is flirting but a way of saying, “Yes, I see...
Läs merAlla artiklar
Organisationsutveckling
Företagskulturen – dagens viktigaste konkurrensmedel i kampen om talangerna
Vi befinner oss mitt i ett paradigmskifte där den gamla tidens företagskulturer inte längre är tillämpbara på dagens problem. Som...
Läs merAlla artiklar
Ledarskap
Organisationsutveckling
Prestationsutveckling
Leda för goda prestationer
Som ledare har man ofta höga förväntningar och krav på sig. Man ska klara att leverera fantastiska resultat i sin...
Läs merAlla artiklar
Kulturutveckling
Ledarskap
Organisationsutveckling
Samhällsansvaret är en strategisk nyckelfråga
Under den senaste tiden har vi observerat hur ett aktivt och äkta samhällsansvar blir en allt viktigare del av nutidens...
Läs mer